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LA PLATEFORME D'EXPÉRIENCE DES CANDIDATS

L'avenir du recrutement
est personnel

L'avenir du recrutement
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L'avenir du recrutement
est personnel

Une plateforme pour établir des connexions humaines avec l'avenir de votre effectif, de hi 👋 à hired 🤝.

PLATEFORME

Alimenter des expériences de candidats de classe mondiale

Nous donnons aux marques le pouvoir d'offrir des expériences candidats engageantes, authentiques et personnalisées qui convertissent.

Publicité sur les réseaux sociaux, distribution programmatique des offres d'emploi, suivi des performances et optimisation des dépenses de recrutement.

Nous travaillons avec vous pour construire des plateformes de carrière primées optimisées pour l'échelle, avec des outils de performance, de localisation et de collaboration intégrés.

Engagez les candidats à chaque étape de leur parcours grâce à des expériences dynamiques et personnalisées, alimentées par des données en temps réel sur les candidats.

Obtenez une vue unique de votre parcours de candidat à travers vos canaux de recrutement et une source unique et objective de vérité pour l'ensemble de vos données de recrutement.

Intégré de salut 👋 à appliquer 🤝

Intégration transparente avec votre technologie existante pour préparer l'avenir de votre expérience candidat.

inploi SDK

Already have a careers site you love?

Turbocharge your existing careers website. Integrate job search, chat bot apply, and analytics using just three lines of code.

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Logiciel avec un service

Nous permettons aux entreprises de s'engager avec la future main-d'œuvre où qu'elle soit, en offrant des expériences dynamiques et adaptatives en exploitant la puissance des données les plus récentes. Notre approche transforme chaque étape du processus de recrutement, en veillant à ce que les candidats se sentent valorisés, compris et connectés.

Alimentation de plus de 5 millions d'expériences de candidats

Applications biologiques

+20%

+20%

+20%

Amélioration moyenne des applications organiques

Conversion d'application

+42%

+42%

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Amélioration moyenne de la vue pour appliquer le taux de conversion

Dépenses de recrutement

-35%

-35%

-35%

Réduction moyenne des dépenses de marketing de recrutement

Il est temps d'offrir

-5 jours

-5 jours

-5 jours

Amélioration moyenne du temps de proposition

Coût par recrutement

-30%

-30%

-30%

Réduction moyenne du coût par embauche

Économies de temps hebdomadaires

+21 heures

+21 heures

+21 heures

Temps moyen économisé par équipe par semaine

Our amazing customers